Structure de la statistique de ressources humaines (évaluation détaillée)

La statistique de ressources humaines vous donne un aperçu de toutes les ressources humaines impliquées dans la simulation. Elle s'affiche sous l'onglet Coûts des ressources humaines. Les résultats de chaque ressource s'affichent sur une ligne distincte. Vous pouvez activer la création de ces statistiques sous ARIS > Options > Simulation > Statistiques > Statistiques détaillées.

Modèles ARIS

Résultat

Signification

Nom

Affiche le nom de la ressource personnelle.

Instance de processus

Affiche le numéro de l'instance de processus dans laquelle la ressource était impliquée.

Fonction

Indique le nom de la fonction que la ressource humaine a exécuté.

Temps de rodage

Indique le laps de temps dont la ressource a eu besoin pour le rodage dans l'exécution de la fonction.

Temps de traitement

Indique le temps de traitement dont la ressource a eu besoin pour l'exécution de la fonction.

Périodes de rodage

Indique les périodes dont la ressource a eu besoin pour l'initiation à l'exécution de la fonction.

Périodes de traitement

Indique les périodes dont la ressource a eu besoin pour l'exécution de la fonction.

Interruptions pendant le rodage

Indique à quelle fréquence le rodage a été interrompu au moment considéré. Une interruption se produit lorsque le traitement d'une fonction a été interrompu parce que la ressource nécessaire n'est pas disponible en permanence selon l'agenda.

Interruptions pendant le traitement

Indique à quelle fréquence le traitement a été interrompu au moment considéré. Une interruption se produit lorsque le traitement d'une fonction a été interrompu parce que la ressource nécessaire n'est pas disponible en permanence selon l'agenda.

Travail supplémentaire

Affiche le temps total durant lequel la ressource a été utilisée au-delà du temps défini (= temps planifié) dans l'agenda. Par exemple, lorsqu'une ressource travaille au niveau d'une fonction ne pouvant pas être interrompue et que, dans ce cas, le temps planifié (selon l'agenda) est dépassé.

Nombre d'employés

Indique le nombre d'employés qui ont exécuté la fonction. (Correspond à l'attribut de liaison Nombre de collaborateurs nécessaires du groupe de types d'attributs Simulation).

Temps d'occupation

Indique le temps total que tous les collaborateurs de la ressource ont consacré au rodage et au traitement de la fonction dans le cadre de l'instance de processus concernée.

Coûts du temps d'occupation

Indique les coûts imputables à l'occupation de la ressource (rodage et traitement) lors de l'exécution de la fonction.

Diagrammes BPMN

Résultat

Signification

Nom

Affiche le nom de la ressource personnelle.

Instance de processus

Affiche le numéro de l'instance de processus dans laquelle la ressource était impliquée.

Activité

Indique le nom de l'activité que la ressource humaine a exécuté.

Etat de l'activité

Indique l'état de l'activité (accompli, abandonné, annulé).

Temps de rodage

Indique le laps de temps dont la ressource a eu besoin pour le rodage dans l'exécution de l'activité.

Temps de traitement

Indique le temps de traitement dont la ressource a eu besoin pour l'exécution de l'activité.

Périodes de rodage

Indique les périodes dont la ressource a eu besoin pour l'initiation à l'exécution de la fonction.

Périodes de traitement

Indique les périodes dont la ressource a eu besoin pour l'exécution de la fonction.

Interruptions pendant le rodage

Indique à quelle fréquence le rodage a été interrompu au moment considéré. Une interruption se produit lorsque le traitement d'une fonction a été interrompu parce que la ressource nécessaire n'est pas disponible en permanence selon l'agenda.

Interruptions pendant le traitement

Indique à quelle fréquence le traitement a été interrompu au moment considéré. Une interruption se produit lorsque le traitement d'une fonction a été interrompu parce que la ressource nécessaire n'est pas disponible en permanence selon l'agenda.

Travail supplémentaire

Affiche le temps total durant lequel la ressource a été utilisée au-delà du temps défini (= temps planifié) dans l'agenda. Par exemple, lorsqu'une ressource travaille au niveau d'une fonction ne pouvant pas être interrompue et que, dans ce cas, le temps planifié (selon l'agenda) est dépassé.

Nombre d'employés

Indique le nombre d'employés qui ont exécuté la fonction. (Correspond à l'attribut de liaison Nombre de collaborateurs nécessaires du groupe de types d'attributs Simulation).

Temps d'occupation

Indique le temps total que tous les collaborateurs des ressources affectés à la fonction ont consacré au rodage et au traitement de cette fonction.

Coûts du temps d'occupation

Indique les coûts imputables à l'occupation de la ressource (rodage et traitement).